在其中一个幽默节目中，有一个关于男人和女人第一次见面的故事。 他们同意在会议上提出3个令大家感兴趣的问题。
他会问这些问题：“你喜欢什么样的花？” 谁是你的星座？ 你喜欢哪种菜肴？“
她会问问题：“你的公寓在哪个地区？ 你的车是什么品牌？ 你的银行账户里有多少钱？“
第一次约会的许多女人根本就不是浪漫的女主人公，而是某些银行雇员决定是否提供贷款。 因此，许多这样的商业方法使得退休的速度更快。
通常，在第一次面试时，审讯是用激情进行的，相当于一个细致的调查员，试图向对话者表达他们的尊严，毫不停歇地开展工作。 所有人一起不能促进关系的发展。 正如心理学研究所证明的那样，在一分钟内就形成了一个人的第一印象。
那么这个印象要么被驳斥，要么证实，它需要更多的时间。 如何让第一次会议在一分钟内不会结束，但会成为友谊或浪漫关系的延续。
一般来说，我们喜欢像我们这样的人。 与这样的人交流更容易，更容易相处。 有信任和良好接触的人开始以类似的方式行事。 原来为了讨好另一个你需要像他一样的人。 对他而言，没有必要通过每个单词对他的对话者说“是”，并且像猴子一样复制他的所有手势。
围绕他的兴趣建立对话并找到共同点就足够了。 如果没有积分，不要沮丧，你是否需要一个你没有的人，并且没有共同之处？ 有几种沟通的秘密可以让你喜欢你喜欢的人，也可以了解你是否需要继续与他沟通。 让我们看看沟通的秘密和一个有趣而有吸引力的同伴的技巧。
选择对话的主题
重要的是在第一次会议上继续关系是谈话的主题。 所以一个人决定你对他有多有意思。 最双赢的选择将是自己谈论这个人。 但是，在这个灼热的话题中，有必要只提到对话者感兴趣的内容，对他来说重要的是什么，而不是仅仅说出对你有意思的东西。 例如，关于他的银行账户，关于工作，如果他不是一个顽固的工作狂。 只有女性在某个日期犯罪，他们会变成一个迂腐的人事官员，他会发现什么样的候选人以及他符合规定的要求。 当然，这些问题需要澄清，但最好慢慢地，不引人注意地去做。
信条
人们高度重视他们的信仰，如果你发现对对话者有趣和重要的事情，你可以为他成为一个非常有趣的人。 对于对话者来说，价值可能是帮助他人，职业，与人的关系，对动物的爱，慈善，节俭和其他类似信仰的愿望。 例如，你可以从对话者中发现他给予时间的价值。
如果你迟到某个约会，你会很快理解这一点，不管这是否是他的价值。 表达你的声援：“我真的了解你，因为当有人迟到时我不喜欢自己。” 因此，你适应他的信仰，并在对话中引入你的观点。 如果你设法找到一种共同的语言，那么对话者可以给你留下更好的印象。 很长一段时间，他不想停止与你沟通。
基于这样的考虑，在第一次会议中，你需要围绕与对话者的价值观相关的时刻建立一场关于你自己的谈话。 如果他做运动，告诉我你的运动成绩，如果你远离运动，那么除非你有其他重叠的兴趣，否则不要提及它。
个人经验
两名垂钓者，两名护士，两名会面的会计师将很快找到一种共同的语言。 如果你遇到一个在大学或学校跟你一起学习的人，也会发生这种情况。 你的个人经历或“地图”相交，并且在这些相交区域成为“相似性”的一个要素，这是一种常见的支持。 因此，教育机构和工作中的浪漫很容易。 即使普通，简单的经历也有助于建立联系和信任。
你会记得常见的朋友，你遇到的类似情况，你去过的地方等等。 在沟通的每个阶段，点头表示同意，在对话中插入短语，这将清楚地表明你已经与对话者进行了一次共同的浪潮。 如果没有联合体验，则可以轻松创建它，例如，访问社交活动或剧院。
在一些令人难忘的地方度过第一次会议，以便以后尽可能多地联合情绪。 请记住，如果他非常害怕用降落伞跳跃，那么这次会议就不会有任何突破，那么这次会议就不会成功。 最主要的是你想要取悦你的那个人，以最好的方式表现自己，并且不会陷入他感到不安全的境地。
管理对话
在第一次会议中，人们还不认识对方，他们感觉相当紧张。 出于这个原因，谈话可能导致死胡同。 但我们通常不会让当前的谈话慢慢变成活泼的沟通。 事实证明，因为我们不知道如何管理对话，所以我们提出了错误的问题。 开放式问题以“什么时候”，“如何”，“为什么”，“为什么等等，以及需要扩展答案”开头。
在对话刚开始的时候，开放式问题就是一个真正的魔杖。 如果你向你的搭档提问“他为什么选择这辆车？”，他会开始热烈讨论他的车，因此你可以鼓励对话者继续谈话。 如果您提出一些提示明确回答“是”或“否”的封闭问题，例如“这是一辆昂贵的汽车吗？”，那么这样的谈话很快就会走向死胡同。
以下是这种不同方法的例子
- 在我看来，记者的工作非常有趣，告诉我为什么你喜欢这个职业？ 是一个开放的问题。
- 你爱你的专业？ - 已结束的问题。
开放式问题适合于获取信息，并且封闭式问题适合于澄清这些信息。
能够倾听
如果你的对话者是一个自发表达自己情绪的人，是一个活跃的人，那么他就很难与一个隐藏自己情绪的被动人沟通。 人们期待着类似的反应，他们就是这样认识到自己被理解的。 从此出发，尝试适应伴侣的动作，手势和面部表情。 没有必要复制对话者所做的所有事情，只是表现得一般而言。
如果你和一个脾气暴躁的人说话，试着用手势支持你的话，说得更快，更加生动地表达你的情绪。 有趣的人与他们交流愉快，一个高质量的团队，他们对自己说的很少，但同时他们让对话者明白他对他很有意思，对他很重要，并且被他理解。 这项技能被称为积极倾听技巧。 一个人不只是默默地，倾听对话者，还会积极鼓励合作伙伴。 这一切都创造了两个人之间的亲密和信任的良好氛围。 一些你可以利用的秘密。
重
将你的伴侣的引号插入你自己的短语中“你认为一个女人不应该工作吗？”重复这个伴侣的最后单词。 试着用一个疑问语调重复一遍伴侣发音的几个字。
老调重弹
合作伙伴声明的简要本质。 试着以简洁的形式来表达伴侣所说的话。 遵循自己的逻辑，但要遵循合作伙伴的逻辑。
解释
假设已经说过的话的真正意义的陈述。 请澄清问题，“你可能会这样说，因为......？”，“你可能是说...？”。 使用条件假设或探索性问题的技巧：“也许你想...？”
对照
看一个不同的问题 - “你说你不能开车，但我看到你如何专业地绕过所有的交通拥堵？”。
阐述
“当你谈论......你看到了什么？”。 使用这些技术，您可以帮助快速彼此靠近，建立信任关系，并在同一波长上与一个人同步。 所以，对另一个人感兴趣，你可以放松，并感到自信。 记住对话者这一镜子的重要规则，它反映了我们的缺点和尊严。
现在我们知道第一次约会：成功的秘诀，倾听成功的秘诀，如果你能反映一个伴侣对自己的价值观的最佳品质，那么你将获得世界上最迷人和有趣的女人的称号。