礼仪与争议,争议类型,争议管理技巧

我们经常不得不捍卫我们的观点,有时它会成为争议。 从童年起,我们被教导不要与长老们争论,不要与亲戚争论,不要与当局争论。 但是争议真的很糟糕吗? 我们应该避免它,如果这可能导致解决方案? 为了确保你试图说出真相不会把争端变成争吵,你需要有一些技巧和知识。 为此,您需要了解争议的技巧。

准备就绪

争议可能会从头开始,并且可以预期甚至计划。 如果你知道在家里或在工作中暧昧的情况正在酝酿,最好准备好解决纠纷。 考虑你的立场,收集事实,准备有说服力的论据,这将有助于你诚实地捍卫你的立场。 不仅要保持正确的成本,而且要向对手证明你的观点是合乎逻辑的,这一点很重要。

忍耐

如果你卷入争议,你的对手会有不同的观点。 不要因为这个而烦恼。 赢得争议的机会通常在承认异议权的人中很高。 争议的全部内容是同意并确保对手的正确性。

正确性

争议是有争议的,往往在高温下你可以听到相当苛刻的言论。 请注意,你的行为越正确,你将拥有更多的优势。 在任何冲突中,情绪更加迷恋的人都会失去。 不要让自己陷入侮辱,不管你想要多少。

妥协

在特定问题上接受别人的观点并不总是可能的。 但是,如果需要解决这种情况,那么最好做好妥协准备 - 通常这是以最小损失摆脱纠纷的唯一机会。 如果你准备为公共利益牺牲一些东西,大胆提供替代解决方案,最终你不会输。

障碍

我们常常无法与对手保持同等的地位,因为我们受到很多心理动机的阻碍。 任何冲突局势都将我们从尴尬中解救出来,许多人都坦诚地害怕他们的对话者。 不要因为自己对你有很大的优势,他更强壮或者有更多的机会,而不喜欢自己。 否则,你会在开始之前失去参数。 争议的技巧预示着对问题和对手的冷静态度。

出去

有时从外部看待情况是有用的。 争论的正确方法是什么时候你不能认真对待事情。 退出后,您将能够看到对手的错误和错误,从而可以保护您的观点。

参数

重要的是,在争议中,你的每一个词和位置应该是合理的,否则过渡到身份和损失的风险是很大的。 你不应该吓倒或难堪你的对手,但说服他。 这意味着你的观点应该由顽固的事实在逻辑上证明,而不是由你自己的猜测。 辩论的成功在于那些论据难以挑战的人。

结果

在任何争议中,这都是有道理的。 如果是达成某种结果和达成一致,那就更好了。 如果你只是为了释放蒸汽而开始争执,收回某人,那么这种行为不会有任何好处。 试着影响讨论的过程,将其引入建设性的渠道。 如果争论以一些重要的结局而结束,而不是每个参与者的不愉快心情,那么如果在争议期间发现真相,则可以称其为有用的。

争议的技巧对所有人都是必要的。 即使你远离领导者的位置,这并不意味着你永远不必捍卫你的观点。 但有必要能够争辩,否则将是一个平庸的争吵。 比你的对手更聪明,遵循所有的方向,那么赢得争论会更容易。